{"id":3835,"date":"2019-05-06T12:00:18","date_gmt":"2019-05-06T10:00:18","guid":{"rendered":"http:\/\/www.idluam.org\/blog\/?p=3835"},"modified":"2019-05-06T10:35:51","modified_gmt":"2019-05-06T08:35:51","slug":"ts-oferta-publica-de-empleo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.idluam.org\/blog\/ts-oferta-publica-de-empleo\/","title":{"rendered":"TS – Oferta p\u00fablica de empleo"},"content":{"rendered":"[vc_row type=”in_container” full_screen_row_position=”middle” scene_position=”center” text_color=”dark” text_align=”left” overlay_strength=”0.3″ shape_divider_position=”bottom”][vc_column column_padding=”no-extra-padding” column_padding_position=”all” background_color_opacity=”1″ background_hover_color_opacity=”1″ column_shadow=”none” column_border_radius=”none” width=”1\/1″ tablet_text_alignment=”default” phone_text_alignment=”default” column_border_width=”none” column_border_style=”solid”][vc_column_text]\n

STS 357\/2019.\u00a0<\/strong>Las ofertas p\u00fablicas de empleo no pueden modificar la cualificaci\u00f3n exigida en la relaci\u00f3n de puestos de trabajo para cada puesto.<\/p>\n

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STS 357\/2019, de 18 de marzo.\u00a0<\/strong>La Comunidad Aut\u00f3noma de Arag\u00f3n recurre en casaci\u00f3n la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Catalu\u00f1a que estim\u00f3 el recurso contencioso-administrativo interpuesto por el Colegio Oficial de Peritos e Ingenieros T\u00e9cnicos Industriales de Andaluc\u00eda contra dos Decretos auton\u00f3micos que aprobaban sendas ofertas p\u00fablicas de empleo complementarias a aquellas de 2007 y 2011. Estas ofertas complementarias se dictaron en ejecuci\u00f3n de sentencia, al haberse anulado parcialmente las ofertas originales para esos ejercicios.<\/p>\n

El TSJ estim\u00f3 la impugnaci\u00f3n al entender que las ofertas complementarias exig\u00edan que los puestos de trabajo se cubrieran con personas en posesi\u00f3n de t\u00edtulos pertenecientes a la clasificaci\u00f3n A.1, cuando la relaci\u00f3n de puestos de trabajo no dispon\u00eda tal cosa (era anterior a la separaci\u00f3n del grupo A en A.1 y A.2). El Colegio recurrente, adem\u00e1s, entendi\u00f3 que esta modificaci\u00f3n de la RPT se hab\u00eda hecho sin negociaci\u00f3n sindical.<\/p>\n

La Comunidad Aut\u00f3noma entiende que no se modifica la RPT, sino que s\u00f3lo hay una reorganizaci\u00f3n del personal, al encontrarse vinculada por las titulaciones propias del Espacio Europeo de Educaci\u00f3n Superior. Entiende que la aplicaci\u00f3n del r\u00e9gimen transitorio obliga a exigir titulaciones del grupo A.1. Y, en cualquier caso, considera que la titulaci\u00f3n exigida no es una condici\u00f3n de trabajo y recuerda que hubo negociaci\u00f3n sindical de las ofertas complementarias.<\/p>\n

El Tribunal Supremo comienza recordando que su doctrina sostiene que la oferta p\u00fablica de empleo no es un instrumento id\u00f3neo para establecer las condiciones de ingreso en los cuerpos o escalas<\/em>. Dado que esto es precisamente lo que sucede en estas ofertas complementarias, desestima el recurso de la Comunidad Aut\u00f3noma.<\/p>\n

Adem\u00e1s, indica que estas ofertas son complementarias de otras, dictadas en ejecuci\u00f3n de sentencia. Por tanto, deben ser coherentes con la clasificaci\u00f3n de las vacantes en la RPT de 2007 y 2011<\/em>, respectivamente. En este sentido, considera que estas ofertas complementarias en realidad son novedosas con respecto a lo ofertado originalmente.<\/p>\n

Texto completo en CENDOJ<\/a> (Roj: STS 843\/2019 – ECLI: ES:TS:2019:843).<\/p>\n

Sentencia relacionada: Roj: STS 920\/2019 – ECLI: ES:TS:2019:920<\/p>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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